● A ATAM visa consolidar-se como uma entidade de referência no acompanhamento das relações laborais na área do aconselhamento  jurídico nas relações e condições de trabalho, assim como da formação profissional;

● Na prossecução e desenvolvimento das suas atividades, a ATAM adota os valores de Diálogo, Transparência, Confiança, Compromisso e Responsabilidade;

● A ATAM é um interlocutor válido dos trabalhadores da Administração Local, na procura permanente de soluções, promovendo o estudo para os problemas e obstáculos que se lhes colocam. Ao prosseguir uma estratégia de interesse público local, a ATAM é um canal de informação privilegiado para todos aqueles que se interessam e perfilham um bom desempenho em funções públicas.

● Com vista à valorização profissional dos trabalhadores da Administração Local, a  ATAM tem-se distinguido por criar momentos de reflexão coletiva, que permitem perspetivar novas formas de fazer melhor, em prol de uma Administração Local que se pretende mais próxima das necessidades efetivas dos cidadãos. Ao promover ações vitais para a massa crítica do Poder Local, a ATAM pode criar e fazer parte das soluções, com opiniões claras e críticas pertinentes.

● A marca fundamental e distintiva da ação desenvolvida pela ATAM, ao longo dos anos, tem sido, mais do que falar, agir e evidenciar os bons exemplos sobre o funcionamento das autarquias locais e o seu quadro normativo.

● A ATAM representa um espaço de debate, de participação, de espírito de reforma – mas também de partilha de experiências e conhecimentos entre os trabalhadores da Administração Local -, que pretende facultar uma visão estratégica e de futuro sobre os temas e desafios marcantes da realidade autárquica.

● Ciente da congregação de esforços em torno de um interesse comum e do papel e contributo dos associados para a sua existência, a ATAM continua a estabelecer parcerias que visem beneficiar e valorizar não só a vida profissional, como a vida pessoal dos seus associados, assim como mantendo o seu património imobiliário, para férias, a preços vantajosos. 

● Prova dessa procura no bem estar e benefícios financeiros para os associados são as parcerias estabelecidas com diversas entidades, desde o lazer  a seguros de saúde, com vista à obtenção de condições vantajosas na aquisição dos seus produtos.

● Ao editar e promover publicações vitais para a massa crítica do Poder Local, com a criação de ferramentas de partilha de conhecimentos, possibilitando a participação de associados e não associados, a ATAM pretende criar e fazer parte das soluções, com opiniões claras, críticas e pertinentes, a respeito de um compromisso que é comum: prestar um serviço público e servir melhor.

● O passado e o presente da ATAM foram preenchidos por factos que, ao longo dos anos, sempre a colocaram na ribalta do Poder Local. Sendo uma associação livre e independente, soube definir claramente a sua missão estratégica, de novas oportunidades e mais reconhecimento, aliada à defesa dos interesses profissionais dos trabalhadores da Administração Local.

● O futuro será no mesmo sentido — preservar uma identidade própria —, continuando a mostrar-se disponível e empenhada na resolução das questões suscitadas no âmbito das autarquias locais, junto dos interlocutores do Governo de Portugal, assim como no acompanhamento e partilha de experiências junto dos colegas internacionais.